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Pauline Demoulin
30 juillet 2020

Travailler en tant que freelance n’est plus un phénomène de mode, c’est une tendance durable. Chaque jours, l’indépendance attire de plus en plus de français. Un choix de vie personnelle et professionnelle qui offre beaucoup d’avantages. Cependant, il est important de bien penser son projet avant de se lancer. Voici les 30 questions à se poser avant de se lancer.

Dans une époque où nous cherchons à donner du sens à notre activité, à nous épanouir et à mieux concilier notre vie professionnelle, familiale et personnelle, être indépendant en fait rêver plus d’un. Néanmoins, le rêve peut se transformer en cauchemar sans préparation en amont. Mieux vous serez préparé, plus vous éviterez les mauvaises surprises.

Donc avant de vous lancer les yeux fermés, il est essentiel de vous poser des questions à la fois simples mais déterminantes.

30 questions essentielles à vous poser ?

  1. Quelles sont mes principales motivations pour me lancer ?
  2. Est-ce que vous savez ce que c’est qu’être indépendant ?
  3. Savez-vous ce que cela impliquera dans votre vie personnelle ?
  4. Est-ce le bon moment pour vous et votre famille ?
  5. Votre famille est-elle prête à vous soutenir à 100% ?
  6. Etes-vous certain de savoir travailler en autonomie totale ?
  7. Avez-vous un projet précis en tête ?
  8. Devez-vous prévoir une formation avant de vous lancer ?
  9. Comment allez-vous financer cette formation ?
  10. De quels moyens financiers allez-vous avoir besoin ?
  11. Connaissez-vous les différents statuts juridiques des freelances ?
  12. Quel statut est le plus avantageux pour vous ?
  13. Quels sont les avantages et inconvénients du statut ?
  14. Quelles sont vos compétences professionnelles ?
  15. Votre projet est-il viable ?
  16. Connaissez-vous bien votre cible ? Vos futurs clients ?
  17. Etes-vous prêt pour démarcher vos clients ?
  18. Aurez vous beaucoup de concurrents ?
  19. Que proposerez-vous de mieux ou de plus ?
  20. Savez-vous comment vous faire connaître ?
  21. Comment allez-vous organiser votre emploi du temps ?
  22. Où allez-vous travailler ?

(il existe des coworkings vraiment intéressants!)

  1. Combien de temps pour vous lancer ?
  2. Pourrez-vous assurer financièrement pendant ce temps de lancement ?
  3. Quel rythme vous convient : temps partiel ou temps plein ?
  4. Quel tarif allez-vous proposer à vos clients ?
  5. Pour 1000€ facturés, combien allez-vous réellement gagner ?
  6. Allez-vous gérer vous-même votre comptabilité ?
  7. De quel montant seront vos charges sociales ?
  8. Votre activité peut-elle bénéficier d’aides ?

En fonction de chaque projet et chaque personne, la liste peut évoluer bien entendu. Mais il est toujours préférable de prévenir que guérir comme on dit. Donc prenez vraiment le temps de vous poser toutes ces questions avant de prendre une décision.

Enfin sachez que le portage salarialapporte énormément de solutions pour faciliter la vie des travailleurs indépendants. Il s’agit sans doute de la meilleure solution pour tous ceux qui veulent faire le grand saut tout en gardant un parachute de sécurité. En tant que salarié porté, vous serez totalement libre de vos mouvements tout en gardant les avantages d’un salarié.

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