Profil:
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung Kommunikation, Marketing oder ein vergleichbarer Studiengang
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie Organisationskommunikation
• Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Fähigkeiten als Texter*in sind ein Plus
• Sicherer Umgang mit MS Office, grundlegende Erfahrungen in Adobe Cloud Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) und Videoschnitt-Programmen sowie in modernen Kommunikationsmedien (Social Media, Bewegtbilder)
• Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
• Konzeptionelles und kreatives Denkvermögen
• Hoher Grad an Eigenverantwortung und agiler Denkweise
• Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Interkulturelles Verständnis, Spaß an Teamarbeit und Organisationsgeschick
Aufgaben:
• Steuerung der Informationsbereitstellung auf allen Kanälen (bspw. Im Intranet, Emails, Veranstaltungen, etc.)
• Steuerung von externen Dienstleistern bezüglich der inhaltlichen Bausteine der Kommunikationsstrategie des Bereichs und der Koordination verschiedener Gewerke
• Selbstständige Steuerung der Entscheidungsprozesse sowie Arbeitspakete im kreis
• Eigenständige inhaltliche Vorplanung des Gesamtprogramms sowie Definition und Abstimmung der Kommunikationsformat
• Erstellung und Abstimmung von Inhalten für die Kommunikationsformate
• Sicherstellung der planmäßigen Aktivitäten sowie eines ordnungsgemäßen Informationsflusses innerhalb der Direktion
• Organisatorische Gesamtverantwortung für den erfolgreichen Ablauf der Kommunikationsformate
• Aktives Vorantreiben der kulturellen und kommunikativen Ausrichtung der Direktion in enger Abstimmung mit den Bereichen unter Berücksichtigung relevanter Unternehmenskulturprogramme
• Planung und Durchführung von weiteren Kommunikationsformaten über das Intranet und weitere Marketingmaßnahmen
• Konzeption und Realisierung von Maßnahmen, die auf die übergeordnete Unternehmensstrategien einzahlen
• Implementierung von Maßnahmen für die Organisationseinheit, die auf Basis von Strategie- und anderen Kulturprogrammen beschlossen wurden
• Definition von Methoden, Prozessen, Organisationsstrukturen, Standards und Tools im Umfeld der IT Kommunikation unter Berücksichtigung von verschiedenen organisatorischen und systemseitigen Schnittstellen, verteilten Rollen und interdisziplinären Prozessen
Il n'y a pas d'offres.
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