Process Design Specialist – SAP SuccessFactors Talent & Performance H F

  • Type Régie
  • BUDGET Tarif selon profil
  • Durée (mois) 6
  • Pays France
  • Remote NON
  • Offres0
  • Moyenne Tarif selon profil
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Publiée le 8 mars 2025

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Description de la mission

Publié le 07/03/2025
Nous recherchons un spécialiste en conception de processus pour soutenir la collaboration entre deux entités des compagnies aériennes pour aligner les processus Talent & Performance (T&P) au sein de SAP SuccessFactors (SF).
Le spécialiste facilitera l’harmonisation des processus, en veillant à ce que les meilleures pratiques soient suivies tout en envisageant les stratégies de gestion du changement. Ce projet part d’une approche brownfield, comme l’une des deux compagnies aériennes utilisen déjà SAP SuccessFactors pour leurs processus. L’accent sera mis sur
Optimisation et l’alignement des flux de travail existants tout en intégrant les besoins des deux organisations.
Profil du candidat
L’équipe principale de la phase d’étude est composée d’environ 8 personnes
(Processus Talent & Performance dans SAP SuccessFactor)
Expérience avérée dans la mise en œuvre de SAP SuccessFactors (modules Talent & Performance)
A réalisé avec succès au moins une implémentation complète de SIRH (de préférence plus)
Solide expérience dans la conception de processus RH et leur traduction en fonctionnalités système.
(Bonus) Expérience avec les cadres de compétences et d’aptitudes au sein de Talent & Performance.
Description de l‘entreprise
Comprendre les principes de gestion du changement dans les transformations RH.
Capacité à décomposer des défis complexes en solutions pratiques et progressives.
Expérience pratique des stratégies d’adoption par les utilisateurs.
Solides compétences en matière d’animation – capable de diriger des ateliers et d’impliquer efficacement les parties prenantes.
Faciliter la convergence des processus des deux

Compétences Techniques Requises

Rhsap successfactorsSirh

À propos du Donneur d'ordres

Frédérique
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