Architecte Expert Active Directory

Description de la mission

Publié le 24/01/2025
Contexte
Localisation : France (Full remote)
Type de mission : freelance / indépendant (full time)
Client : Grand compte
Lieu : Télétravail complet, avec interventions ponctuelles sur site si nécessaire
Durée de la prestation : mission longue durée (12 mois renouvelable)
Début de mission : Dès que possible
Missions du profil recherché
Définition et mise en œuvre du plan de sécurisation :
Identifier les vulnérabilités actuelles et proposer des mesures correctives.
Mettre en place des solutions conformes aux standards de l’industrie.
Refonte du Tiering modèle :
Repenser et implémenter une architecture de sécurité pour refondre le tiering modèle (séparation des privilèges).
Appliquer les meilleures pratiques en matière de gestion des accès privilégiés (PAM) et RBAC.
Remédiation et modernisation :
Conduire des projets de remédiation pour corriger les failles identifiées.
Assurer la mise à niveau et les migrations des environnements AD.
Définition des standards :
Élaborer des standards et des bonnes pratiques pour garantir la cohérence des environnements AD.
Créer une documentation claire pour les équipes internes.
Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) et support de niveau 3 (N3) :
Assurer le fonctionnement optimal de l’infrastructure AD.
Résoudre les incidents critiques et fournir un support avancé.
Technologies connexes :
Superviser et intégrer des solutions telles que Microsoft Entra ID (Azure Active Directory), DNS, NTP, PKI.
Travailler sur des aspects hybrides avec Azure AD et l’infrastructure on-premise.
Profil du candidat
Compétences techniques requises :
Minimum 5 ans d’expérience en tant qu’Architecte Active Directory.
Expertise démontrée sur les projets de remédiation.
Solides compétences sur :
o Modèle de tiering (séparation des privilèges).
o RBAC, DRP, et PAM.
o Technologies associées : Azure AD, DNS, NTP, PKI.
Expérience dans la gestion de projets complexes pour des environnements critiques.
Compétences personnelles :
Autonomie : Capable de prendre des décisions et de travailler de manière indépendante.
Rigueur : Approche méthodique pour la documentation et l’exécution des projets.
Esprit d’équipe : Aptitude à collaborer efficacement avec les équipes infrastructure et cybersécurité.
Capacité d’analyse et de communication : Capable de vulgariser des concepts techniques complexes pour différents publics.
Bilingue en Anglais obligatoire.
Description de l‘entreprise
Notre Entreprise
NEOTRUST est un cabinet spécialisé en Cybersécurité créé par un RSSI et installé au Campus Cyber et au Canada. Nous sommes une entreprise à taille humaine animée par la passion du conseil et du recrutement à travers l’Europe et l’Amérique du Nord.
Vous avez une forte appétence pour le secteur de la logistique, le sens de l’autonomie, une capacité de synthèse et de vulgarisation, le respect des règles de déontologie et de la confidentialité, une capacité de travail en équipe dans un contexte international.
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