Agile Product Owner – Niort 79

Description de la mission

Le projet :
La mission est dans nos locaux de Niort à raison de 2 jours sur site minimum par semaine.
Dans le cadre de l’onboarding et de la prise de fonction, la présence sera demandé à 100 pour 100 sur site.
La mission est d’animer une équipe de 10 personnes composée principalement de dev et qui a pour responsabilité le développement des services et composants de la plateforme CMS Jahia pour gérer le contenu et l’édito du site
Une attention particulière sera posée autour du numérique, du digital orienté.
Le profil doit priorisé la valeur produit (ROI).

Les prestations attendues :
– Constituer et décrire la liste priorisée des demandes ( stories ) collectées auprès des utilisateurs et des architectes : le product backlog ,
– En collaboration avec les différentes parties prenantes, attribuer une valeur métier ( Business Value ) relative entre chaque Story ,
– Élaborer la feuille de route pour la réalisation du produit et organiser les itérations,
– Gérer les risques liés au produit (impacts applicatif/utilisateur, adhérences projets, budget, capacité à faire, …)
– Superviser et piloter l’ensemble des actions tout au long de la vie du produit ou de l’évolution du produit (storyboard , définition, mise en œuvre des fonctionnalités, recettes, déploiement et accompagnement au changement).
– S’assurer que le produit livré est conforme aux besoins définis et réaliser le cadrage du besoin avec le métier et l’UX,
– Communiquer sur le produit auprès des différentes parties prenantes (programme, utilisateurs, métiers, managers, ),
– Définir et mettre en œuvre les indicateurs pour contrôler la qualité de son produit et s’assurer de la valeur client délivrée,
– Etre l’interlocuteur/trice phare pour la team (assister, renseigner, arbitrer) et participer aux cérémoniaux (Daily, Engagement, Démo, Rétros, )
– Créer un véritable partenariat avec le Scrum Master au sein de l’équipe et avec le Product Management au sein du train

Télétravail : 2 jours de présence sur site et 3 jours de télétravail par semaine

La mission se déroulera au sein d’une équipe dans le cadre d’un remplacement.

Compétences attendues :
– Dossier de cadrage
– Storyboard
– Backlog
– Reporting hebdomadaire, tableaux visual management
– Roadmap produit et avancement

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