développeur frontend de système de gestion de contenu CMS Frontend Dev

Description de la mission

Publié le 04/04/2024
Nous recherchons un développeur frontend de système de gestion de contenu (CMS Frontend Dev.).

Pour commencer avec le développement frontend de Drupal CMS, puis le candidat couvrira également le travail de développement frontend de Adobe CMS et de Sitecore CMS.

Pour les priorités techniques : Twig, HTL, React, Figma, Aurelia, Angular, JS, CSS, nodeJS, HTML, etc.

Nouveau développement des mises à jour de l’expérience utilisateur (UX/UI) et développement d’améliorations, ainsi que développement de maintenance pour le portail web de véhicules d’occasion et d’autres applications. Toutes les applications sont développées en Drupal.

Compétences requises :

Diplôme universitaire pertinent (licence ou master)
Excellentes compétences en communication, en travail d’équipe et en responsabilité
Maîtrise complète de l’anglais
Solide expérience en développement logiciel dans le domaine du développement frontend : modèle Twig, Auralia, Angular, JavaScript, CSS, SCSS, HTML, JQuery, nodeJS, Foundation, slick-carousel, motion-ui, React, HTL (légèrement), Webpack, etc.
Solide expérience en développement logiciel dans le domaine de la conception UIUX : Figma
Familiarité avec les environnements cloud, les conteneurs docker, etc.
Capacité à travailler efficacement en équipe, à s’auto-motiver pour l’apprentissage continu, à analyser et à résoudre les problèmes

3 à 5 ans d’expérience dans les technologies frontend et UIUX pour les plateformes CMS
Profil du candidat
Développeur frontend de système de gestion de contenu (CMS Frontend Dev)
Description de l‘entreprise
ADVANCE by SIGNE+ en quelques mots :
– Depuis 2005, pôle d’intermédiation favorisant la mise en relation d’experts de la Tech avec des Grands comptes, des ESN, des ETI et des PME/PMI,
– Spécialiste du marché Digital IT, Data BI, ERP, Cyber
– Interventions en France comme à l’étranger en sous-traitance, pré-embauche, recrutement, portage commercial et portage salarial,
– Plateforme évolutive de plus de 150 000 profils actifs,
– Accompagnement de proximité auprès des clients et des collaborateurs, juste prix et préoccupation éthique de tous les instants.
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