Chef de projet intégration

Le chef de projet aura pour mission tout d’abord de suivre les intégrations des différentes entités, et par ailleurs de comprendre les contraintes techniques qui émergent des différents projets.Doté d’appétence sur les techniques d’intégration, il pourra donc conseiller dans l’élaboration des stratégies. 
Ensuite, il devra piloter les intégrations, ainsi qu’aider les entités dans la construction de budget ou d’appel d’offres, mais aussi préparer les reportings, et enfin organiser les différents comités de pilotage et animer des réunions en anglais.

Pour commencer, les compétences techniques recherchées pour cette mission sont par exemple:
– Microsoft O365 (Exchange, Skype, Teams)
– ADFS
– Slack
– SDWan
– Sharepoint
– Suite Atlassian
– Polycom/Zoom

Par la suite, les compétences métier :
– Profil Chef de projet avec des compétences sur les environnements d’intégration,
– Pilotage des projets d’intégration,
– Suivi et vieille du respect du planning de l’intégration,
– Suivi des budgets et des différentes refacturations,
– Définition et suivi des tâches détaillées des intégrations.

Pour finir:

– Gestion du reporting hebdomadaire,
– Ensuite, aisance relationnelle pour être capable d’impliquer les acteurs des différentes équipes,
– Excellent niveau d’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral (l’ensemble des documents et des réunions sera réalisé en anglais),
– Pour finir, anime et suit les réunions journalières avec es différents pays.